东营国企有哪些单位，东营区国企

因工作需要，经区政府同意，拟面向社会公开招聘东营区部分区属国有企业职工。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及人员性质

本次拟招聘54人，为区内国有企业职工，按有关规定与公司签订劳动合同。

二、招聘的范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好，适应岗位的身体条件。

(2)往届考生应在2019年4月16日前取得规定的学历、学位证书及其他资格证书。应届考生须在2019年7月31日前取得规定的学历和学位证书。

(3)岗位所需的具体资格条件。

(4)符合岗位要求的其他资格条件。

曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员，全日制普通高等学校非应届毕业生、现役军人，以及法律法规和政策规定不得招收的人员，不得报名参加考试。全日制普通高校非应届毕业生，以取得学历为条件，不得参加考试。

参加招聘考试的在职人员(含已签订聘用协议的人员)，须征得有用人权限的部门和单位同意，并在考察前提供有用人权限的部门和单位出具的同意参加招聘的介绍信。

三。注册和资格考试

(1)现场报名

1.报名时间:2019年4月16日(上午9:00-11:30，下午14:00-17:00)

2.报名地点:东营黄河国际会展中心(二楼黄河5号馆、6号馆会议中心入口)(黄河路与庐山路交叉口东南角)。

凡符合本简章要求的人员，可持《东营区国有企业招聘员工报名表》(东营区政府网站打印)及本人二代身份证、毕业证(毕业生需提供毕业生就业推荐表)、学位证、单位人事证明(单位工作经历要求的岗位)、工作经历证明材料(参保缴费证明、劳动合同、单位应聘岗位要求的工作经历等)。)在规定时间内。资格证书原件及复印件等报名所需材料，近期1寸免冠同底彩色照片3张，到指定地点进行现场报名。取得国外及港澳台学历的，还须提供教育部留学服务中心出具的学历证明。

报名需要使用二代身份证，报名和考试使用的身份证要一致。重要登记信息不真实，弄虚作假的按；因信息不全或错误导致资格审查不合格的考生，责任自负。隐瞒真实情况、填写虚假信息、扰乱报名秩序等行为的考生。，经核实后将给予取消本次招聘资格的处理，并记入诚信档案。

报名采取用人单位现场审核的方式进行，考生需亲自报名。

3.笔试报名费:按物价部门核定的标准，每人40元。

4.笔试准考证领取时间:2019年4月23日上午9: 00-11: 30。

通过初审的人员持本人报名时使用的二代身份证到东营黄河国际会展中心(二楼黄河六厅会议中心门口)(黄河路与庐山路交叉口东南角)领取笔试准考证。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查贯穿招聘全过程，资格初审结果不作为确定招聘资格的最终依据。凡在后续工作中，发现初审通过人员不符合招聘资格或弄虚作假的，一经查实，取消其考试和聘用资格。

四、考试方法和内容

直接进入面试岗位的考试方式为面试，其他岗位的考试方式分为笔试和面试，采用百分制计算成绩。

(一)笔试

通过对考生的企业管理常识、公共基础知识、语言理解与表达、数量关系、数据分析、判断推理、常识判断等能力测试。，从符合专业、学历学位和工作经历要求，综合素质和能力较强的考生中，按规定比例择优确定进入面试范围。

考试科目:综合素质与能力测试

笔试时间、地点见准考证。

(2)面试

直接进入面试岗位，按实际人数参加面试；其他职位，按照招聘计划三倍的比例从高分到低分确定面试人员。未达到比例的，面试人员按实际人数参加面试，但笔试成绩不得低于达到比例三倍的岗位最低入职分数线。面试人员未按要求提交相关审核材料的，视为自动放弃。经审查，不具备报考条件者，取消面试资格。因弃考或不合格造成的空空缺，按笔试成绩依次递补。笔试成绩与最后一名相同者一起进入面试。进入考察范围人员面试成绩不得低于70分。

直接进入面试岗位，面试成绩为考试总成绩；其他职位按照笔试成绩和面试成绩分别占50%的比例计入考试总成绩。所有成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

按照物价部门核定的标准，面试费每人70元。

面试的具体时间和地点另行通知。

动词（verb的缩写）检查和身体检查

从面试人员中，根据考试总成绩从高到低，按招聘计划确定参加考察的体检人员名单(同一招聘岗位考生总成绩并列的，按笔试成绩从高到低确定)。参加考察的体检人员面试成绩不得低于70分。针对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空空缺，从依次进入同一岗位面试范围的人员中等额递补。

在区公开招聘领导小组的指导下，用人单位负责考察。考察重点是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现和档案审查。对相关人员是否符合岗位资格、提供的相关信息材料是否真实准确进行全面审核。

对符合条件的人员进行体检，体检标准及相关要求参照《公务员体检通用标准》执行。体检费用由考生本人承担。按规定需要复验的，复验只进行一次，结果以复验结论为准。

六、公开招聘

公示考察体检合格者。公示期为7个工作日。公示期满后，无问题或问题不影响聘用的，办理相关手续；反映问题影响就业并经核实的，不予录用。

七、人员管理和待遇

与用人单位签订劳动合同，试用期六个月。试用期及正式录用后的工资福利待遇参照国有企业相关薪酬管理规定执行，缴纳五险一金。发包人有其他要求的，按发包人的要求执行。

八。其他人

本次考试不指定辅导书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导班。

未尽事宜，按国有企业相关招聘政策规定执行。

招聘相关信息将在东营区政府网站发布，查询路径为东营区政府-友情链接-东营县网站-区政府部门-人力资源和社会保障局-最新动态(http://www . dyq . gov . cn/bmlj/rlzyhshbzj/gzdt . htm)。如果我没有及时查看相关招聘公告信息，影响了考试的招聘，我将负责。本章由东营区国有企业公开招聘员工领导小组办公室负责解释。

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