益中亘泰转战主板“医院后勤第一股”，信披却遭创业板招股书打脸

上海钟毅根泰(集团)股份有限公司(以下简称钟毅根泰)专注于医院后勤服务领域，专业从事医院环境管理、交通管理、秩序维护、工程管理、送餐服务、导医服务、电梯服务、餐饮服务、绿化维护、停车场管理、人员托管等后勤保障管理服务，目前正在冲刺深交所主板IPO。

招股书显示，钟毅根泰2020年将服务160家客户，其中医院客户148家，分布在全国70多个城市。截至2020年底，注册员工24658人，每天服务数百万患者和医护人员。

钟毅根泰表示，公司已注册了“医疗管家”、“儿童医疗管家”、“钟毅银行”等一系列商标。2019年，公司荣获上海市品牌培育示范企业，2020年，“医疗管家”荣获上海市品牌称号。此外，公司还获得了“2019年、2020年物业服务企业500强”、“2019年、2020年医院物业服务领军企业”、“2021年上海市综合物业服务企业100强(医院管理领域第一名)”等奖项和荣誉。

报告期内，与前三年(2018年至2020年)相比，钟毅根泰营业收入分别为8.08亿元、10.43亿元和12.16亿元，年复合增长率为22.63%；归母净利润分别为4509.9万元、5770.15万元和11211.76万元，年复合增长率为57.67%。

2020年公司申报创业板IPO，但2021年主动撤回申请文件，抢滩深交所主板。两份申请材料中，公司披露的行业分类完全不同，应收账款账龄与期后回款存在矛盾。

与此同时，钟毅根泰中标的多个项目的投标人中出现了同一家物业管理公司，怀疑与钟毅根泰的借款人有关。此外，公司披露的股份支付、股权转让、员工人数等情况也值得关注。

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因为创业板负面清单而主动撤材料或者转战主板，现在却矛盾重重。

2020年7月，深交所创业板受理了钟毅根泰的IPO申请，但因钟毅根泰主动撤回申请文件，审查于2021年5月终止。6月，钟毅根泰恢复上市辅导，申报板块变更为深交所主板。

根据主板招股书披露，钟毅根泰主要从事医院、商业、公共等领域的物流服务。根据《上市公司行业分类指引》(2012年修订)，按照《国民经济行业分类标准》(GB/T 4754-2017)属于“K70房地产业”和“K70房地产业”的“K7020物业管理”。

不过，钟毅根泰此前在创业板招股书中表示，从业务性质看，公司根据《上市公司行业分类指引》(2012年修订)属于“Q83健康”，根据《国民经济行业分类标准》(GB/T 4754-2017)属于“Q8499其他未指明健康服务”。

值得注意的是，根据《深圳证券交易所创业板企业发行上市申请与推荐暂行规定》第四条规定，原则上不支持12个行业的企业申请创业板上市，“房地产行业”是其中之一。创业板发审中心也在第二轮问询中对创业板的定位进行了提问。当时钟毅根泰回复称，公司业务不属于创业板负面清单。

此外，钟毅艮泰主板和创业板招股书的信息披露仍存在矛盾。

根据主板招股书《应收账款期后付款情况分析》，截至2019年12月31日，公司应收账款余额为27，512.57万元，期后六个月内付款100%。也就是说，2020年6月30日的应收账款应该都是2020年形成的，账龄不超过六个月。

但根据创业板招股书，截至2020年6月30日，公司仍有部分账龄超过1年的应收账款，账面余额合计39.58万元，其中账龄为1-2年、2-3年、3-4年、4-5年和5年以上的应收账款分别为30.72万元、1万元、0.79万元和5年。

神秘竞拍者多次“陪同”，疑似与借款人有关。

招股书显示，2017年5月至2018年9月，供应商青海康绿源枸杞种植专业合作社(以下简称青海康绿源)因资金紧张，先后三次申请贷款。公司提供的贷款本金总额为103万元，贷款期限为9个月至12个月不等。其中贷款本金80万元计收利息，贷款利率4.25%/年。截至2019年5月31日，上述贷款已全部偿还。

工商资料显示，青海康绿园的联系电话为180 * * * 6366，与浙江艾欣物业管理服务有限公司(以下简称艾欣物业)的联系电话相同。招标信息显示，2021年11月，艾欣物业与钟毅根泰共同参与了“金华市中心医院电梯服务项目”的投标，最终钟毅根泰中标该项目。

类似的情况也出现在“青岛市立医院东院二期物业管理服务”、“重庆医科大学第一附属医院青岗老年护理中心一区物业管理服务”、“三亚市人民医院后勤物业服务”等多个项目中，均被钟毅根泰拿下。

股份支付确认或不足的，参股公司股权折价转让给控股股东。

2017年7月，钟毅根泰在宁波梅山保税港区设立耀领投资管理合伙企业(有限合伙)(以下简称耀领投资)作为中高层员工持股平台，耀领投资以2元/出资额的价格接受公司实际控制人朱春堂持有的公司出资250万元。

同时，公司以19.97元/出资的价格引入外部投资者广州德福二期股权投资基金(有限合伙)(以下简称德福投资)，公司以该价格作为公允价值计算股份支付费用。以19.97元/出资额的价格计算，钟毅根泰整体估值达到10.5亿元。

2019年12月，钟毅根泰实际控制人、董事长朱春堂对公司市场部总监张林实施股权激励计划，仍将外部PE机构德福投资的19.97元/出资额的股价折算为10.50元/股，作为确认权益工具公允价值的基础。以此公允价值计算，公司估值仍为10.5亿元。是公司近两年估值没有增长，还是公允价值不公平？

上海胡艺健康管理有限公司(以下简称胡艺健康)最初由钟毅根泰与实际控制人朱春堂于2016年11月合资设立。钟毅亘泰投资165万元，持有33%的股份。2017年7月，公司将其持有的胡艺健康33%的股权以140.07万元的价格转让给控股股东上海钟毅实业有限公司(以下简称钟毅实业)。钟毅根泰表示，胡艺健康成立后基本没有运营，护工的中间业务主要是套现，财务制度难以规范。

2019年12月，朱春堂及钟毅实业将胡艺健康100%股权转让给第三方。

另一方面，根据钟毅根泰官网“2018年度医疗管家总结表彰大会圆满结束”一文显示，公司2018年员工超过2万人。招股书显示，2017年末、2018年末公司、子公司、子公司员工人数分别为14，714人、18，164人。

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