征信报告甘南县贷款（天水征信报告在哪儿打）

雪域高原的坚守——邮储银行甘南州分行践行普惠金融纪实，下面是甘肃经济日报给大家的分享，一起来看看。

征信报告甘南县贷款

邮储银行甘南州分行营业部工作人员在为客户介绍相关产品

邮储银行甘南州分行工作人员为客户答疑解惑

□ 可怡

建设普惠金融体系，加强对小微企业、“三农”和偏远地区的金融服务，是全面建成小康社会的必然要求。如何坚守服务实体经济的初心和使命，真正践行普惠金融，打造以客户为中心的银行，成为越来越多金融机构致力探讨的课题。对此，邮储银行甘南州分行用态度、深度和温度，用成绩交出了自己的答卷。

心系“三农”金融触角不断延伸

短短几年时间，从一个贫困村发展成人均年收入20000元的生态文明小康村，合作市那吾镇多河行政村更知地自然村村主任尕藏安子感慨万千：“如果没有邮储银行的支持，我们村不会有今天。”

更知地自然村距离合作市14公里，属于城乡接合部。全村18户村民，多年来大都从事畜牧养殖业。但由于缺乏资金，养殖规模上不去，难以通过发展产业来脱贫增收，村里许多人是贫困户，尕藏安子就是贫困户之一。为了抱团发展，2012年村里成立了奶牛养殖专业合作社，情况有所好转，但因规模所限，发展依然缓慢。2015年，邮储银行甘南州分行根据当地政府出台的相关扶贫政策，结合邮储银行自身优势，对符合条件的贫困户按要求给予贴息扶贫小额贷款。当时因村民找担保人有困难，邮储银行调研后给更知地村实行的是“三户联保”，每户可贷款5万元。

有了资金的支持，尕藏安子和其他村民开启了自己的致富之路，大家用贷款购买牛羊，慢慢地扩大了养殖规模，收入也逐年增加，日子越过越好。尕藏安子之前只有3头牛20多只羊，现在已发展到了80多头牛200多只羊。

更知地村的村民都是实在人，大家都觉得邮储银行在自己困难时刻帮了忙，有钱了就应该及时还款，所以村民们征信良好，邮储银行给村民的授信额度也不断提高，最后每户最高可贷8万元，而且可享受最优惠利率。

2018年，邮储银行甘肃省分行开展了“党旗领航”信用村镇建设活动，甘南州分行积极响应，把更知地村发展成了该行第一个信用村，村民不再需要担保，信用良好就可以享受贷款，而且授信额度存续期内，可以通过手机银行发放贷款，村民无需再去银行办理手续，贷款更方便更快捷了。

贷款额度高了，手续简便了，村民发展养殖业的信心大增。为了解决淡季乳制品企业停止收购、导致牧民家里牛奶无处可销的难题，合作社又修建了一个冷库，鲜奶收购后，经储藏冷冻，就可以运到外地销售。同时合作社还增加了一套酸奶加工设备，建起了酸奶制作车间，生产的酸奶合作社和村民共同销售。

“以前家里养十几头牛，放牛、挤奶、销售就需要好几个人，基本上全家人都得围着转。现在有了合作社和冷库，一家只要一个人就可以，其他人可以打工挣钱，也可以在外销售我们自己的酸奶赚钱。光合作社的分红每户每年就有3.6万元，大家的生活发生了翻天覆地的变化。”尕藏安子动情地说。

2015年至今，邮储银行甘南州分行向更知地村村民发放信用贷款18笔144万元，基本解决了村里畜牧业发展资金不足的问题，为牧民发展产业提供了坚强的保证。

更知地村的变化是邮储银行甘南州分行服务“三农”、支持藏区群众脱贫致富的一个缩影，这样的村子在甘南还有很多。

农牧户小额信用贷款是邮储银行甘南州分行推出的符合甘南实际的金融创新产品，有效解决了农牧区贷款难问题，照顾到了不同收入层次的农牧户，规模种植养殖的农牧户可以贷，散户也可以贷，既有“锦上添花”也有“雪中送炭”，让金融的触角不断延伸，让草原深处和高山之巅的农牧民都感受到了普惠金融的阳光。该产品迅速普及，已成为甘南农牧业贷款发放的主要途径，农牧民利用小额信用贷款发展生产、改善生活质量，收入水平不断提高。

倾情小微金融“活水”浇灌实体之花

从成立之初，邮储银行就被赋予服务“三农”、服务中小企业、服务社区的使命。但在甘南做到这些，要比其他地区难得多。这里人口基数小，居住分散，服务半径要大得多，中小企业数量少，基础薄弱，放贷风险相对要大。

“如果单从企业经济效益的角度考虑，这里的许多业务应该舍弃，但从国有企业的社会责任来说，我们必须做，而且要做好。”邮储银行甘南州分行行长张卫忠说。

为了积极践行国有大型商业银行的使命担当，邮储银行甘南州分行紧紧围绕甘南州区域实际和州委、州政府工作部署和要求，合理配置资源，创新服务方式和金融产品，大力开展面向城乡的金融服务，为甘南地方经济发展作出了应有的贡献。

在开展“党旗领航”信用村镇建设活动中，邮储银行甘南州分行紧跟甘南州区域发展实际，紧紧围绕牦牛、藏羊等特色产业和“一十百千万”工程，着力开展“党旗领航”信用村建设活动。截至2020年6月末，累计建成“信用村”53个，累计发放农户小额贷款、家庭农场及专业大户产业贷款522笔4179万元；发放创业担保贷款98笔1445万元。

在开展信用村建设的同时，该行将新型农业经营主体纳入农村信用体系建设范围，对接辖内龙头企业及农民专业合作社，了解其资金需求，通过利率优惠和审批时效将其转化为优质客户，然后再通过龙头企业及农民专业合作社的上下游关系，获取贫困农户种植养殖信息，以信用村贷款进行对接，进一步拓宽金融扶贫覆盖面。截至今年6月末，该行累计投放产业扶贫贷款18笔，发放金额12260万元，金融精准扶贫贷款1.38亿元，为藏区贫困农牧民发展种植养殖产业提供了有力支持，为打赢打好脱贫攻坚战作出了贡献。

2019年底以来，一场突如其来的新冠肺炎疫情，让各行各业都遭遇了前所未有的困难。邮储银行甘南州分行在做好疫情防控的同时，多措并举，全力支持重点企业复工复产。积极对接疫情防控重点保障企业，了解企业融资需求，开通“绿色通道”，累计向两户省级疫情防控重点保障企业发放贷款800万元。

同时，邮储银行甘南州分行不压贷、不抽贷、不断贷，利用无还本续贷、贷款展期、减额续贷等措施进行金融支持帮扶，并提供了适度调整还款期、还款方式的政策，累计调整还款方式变更、延期还款周期、贷款展期贷款共计88笔4085.15万元，续贷137笔3060.70万元。对暂时遇到经营困难，但产品有市场、项目有发展前景、技术有市场竞争力的企业，不搞“一刀切”，采取多种措施纾困解困。

坚守初心尽显大行责任担当

邮储银行甘南州分行的成绩受到了当地政府和群众的认可，但甘南邮储人自己清楚，这是大家长期坚守和艰苦付出的结果。

甘南州是离内地最近的雪域高原，平均海拔2970米，年均气温1.7℃。在这里工作，就必须面对寒冷、缺氧、紫外线辐射强、饮食不习惯、语言沟通障碍等难题。许多人到这里后，皮肤被晒得越来越黑，高原反应造成的睡眠困难会持续好长时间。

“甘南邮储人缺氧不缺精神。虽然自然条件恶劣，生活工作中存在诸多困难，但大家仍然把爱心洒向了生活更为困难的藏族农牧民。”张卫忠说。

刘晶，邮储银行甘南州分行营业部公司金融部团队负责人。2010年进入邮储银行时还是一个白白净净的小伙子，现在如果他不说自己是张掖人，从肤色、说话语调判断，谁都会认为他就是藏族青年。

刘晶是因为爱情来到甘南的。他本来在武汉工作，为了和在甘南工作的爱人团聚，辞职来到了甘南，加入了邮储银行的大家庭。十年来，他像对待爱情一样，把那份执着也融入工作中，走遍了甘南大部分的草原、山区，不少农牧民的家里、牧场都留下了他的足迹。

刘晶的主要工作是做信贷业务。在其他地区，信贷客户可能主要在城市，也比较集中，但甘南地广人稀，客户资源相对较少，这就要求信贷人员必须要到牧区发展客户，办理业务。而牧区大多离城市比较远，两三个小时的车程很常见。所以，如果一位牧民要贷款5万元，信贷人员做贷前调查就得乘车赶到牧民的居住点，而牧场离牧民居住点一般都比较远，也无法乘车，只能让牧民骑着摩托车接他们去，调查结束再把他们送到居住点。一来一去得好几个小时，中午肯定回不去，而牧区很少有饭馆，他们的午餐就只能自带干粮。

“做一笔这样的业务，我们的员工要付出很多，成本也很高，很多时候都是亏损的。但因为肩上的责任，邮储银行在坚守，我们的员工都在坚守。”张卫忠说。

与刘晶不同，80后的刀知草，是土生土长的甘南人，同时也是一个老邮政人。2007年她在甘南州邮政储汇局工作，2008年邮储银行甘南州分行成立时她成了一名个金柜员，然后一步步干到了邮储银行甘南州分行营业部主任。

虽然是一位女同志，但干起工作来刀知草却一点不含糊。为了让更多的农牧民用上方便快捷的信用卡，有一次她带领自己的团队坐车两个多小时到一个乡镇去推广这项业务。忙了一上午小有收获，中午大家吃了一些馒头就继续投入工作。到下午准备回去的时候她却因为低血糖晕倒，住进了当地卫生院。醒过来后，她发现卫生院人员比较多，就马上带领同事到各个科室宣传营销信用卡业务。主治医生看到她如此敬业，也来帮她们宣传，最后一统计，在这个人口不多的乡镇，他们一天竟然办了100多张信用卡。

刀知草说：“我是农村出来的，对农村有着特殊的感情，对服务‘三农’有耐心、有信心，也有决心。”

和刘晶、刀知草相比，家不在甘南的同志还要面对一个更大的困难，那就是与家人分居。在甘南邮储系统，有不少员工与家人两地、甚至三地分居，视频聊天是这些员工与家人联系的主要方式，他们都觉得亏欠家人的太多。但为了邮储、为了甘南这个大家庭，大家都把自己的小家深深地埋在心底，把对家人的思念转化为工作热情，默默地做着普惠金融的践行者。

坚守是一种精神，更是一种责任担当。邮储银行甘南州分行将按照新时期金融业发展的要求，坚守服务实体经济和惠及百姓民生的初心，凝心聚智，在普惠金融事业中继续书写亮丽篇章。

邮储银行：脱贫攻坚在行动

天水征信报告在哪儿打

2020甘肃省体育局所属事业单位公开招聘工作人员28人公告

根据《中共甘肃省委组织部 甘肃省人力资源和社会保障厅关于转发<中共中央组织部办公厅 人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知>的通知》(甘人社明电〔2020〕54号)、《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)等规定，结合实际工作需要，甘肃省体育局所属事业单位拟面向高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)公开招聘事业编制工作人员28名。现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2、拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，具备坚定的政治素质，品行端正，身心健康，综合素质较好。

3、应聘人员为2020年应届高校毕业生或在择业期内未落实工作单位的往届毕业生，本科学历不超过30岁(1990年1月1日以后出生)，硕士研究生不超过35岁(1985年1月1日以后出生)，2020年应届普通高校毕业生不受年龄限制。应届毕业生须于2020年9月30日前获得相应学历学位。取得多个层次学历的应聘人员，按照与应聘职位所要求的条件报名。

4、具有职位所需的学历、专业知识和业务能力，须学历证书和学位证书齐全，毕业证上标注的学历及专业(专业方向)应当符合招聘职位要求的学历及专业(专业方向)。

5、具备职位要求的其他条件。

有下列情形之一者不得报考或不予招聘：

(1)在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员。

(2)受过刑事处罚或治安管理处罚、受到党纪政纪处分期限未满或因违纪违规被开除辞退解聘的人员。

(3)提供虚假证件及材料的。

(4)法律、法规规定的其他情形。

二、网上报名和资格初审

本次报名采取网络报名的方式，参加甘肃省2020年事业单位公开招聘分类考试集中统一报名，每名报考人员限报一个招聘单位的一个职位。

(一)职位查询

报考人员可下载本公告附件《甘肃省体育局所属事业单位公开招聘职位列表》进行查询，也可登录甘肃省人社厅网站“事业单位公开招聘”专栏下载《甘肃省2020年事业单位公开招聘职位列表》查询。请报考人员认真阅读本公告内容及相关政策规定，详细了解有关信息，确定报考职位。

(二)报名

1.提交报名申请。报考人员在2020年6月18日(星期四)08∶30至6月22日(星期一)18∶00登录甘肃省人力资源考试中心网站(http://ks.rst.gansu.gov.cn)，进入 “网上报名”栏目，点击 “甘肃省2020年事业单位公开招聘分类考试”， 先进行用户注册，注册时必须准确填写本人姓名和身份证号，并妥善保管用户名和密码，上传经“人事考试照片审核处理工具”软件审核并自动生成的照片。

网上报名时，报考人员应仔细阅读公告及《职位列表》。提交的报考信息和材料必须真实、准确、有效，符合选报职位报考条件，否则造成的后果由本人承担。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)的有关规定严肃处理。

网上报名期间，应聘人员对职位要求的专业、学历、资格条件等需要咨询时，请直接与甘肃省体育局所属各招聘单位联系(联系方式见《甘肃省体育局所属事业单位公开招聘职位列表》)。

2.网上资格审查。网上报名资格初审工作由甘肃省体育局及所属各招聘单位根据公告要求和招聘职位条件，对报考人员进行资格初审。

3.查询资格审查结果。报名人员可于2020年6月18日(星期四)9∶00至6月23日(星期二)18∶00期间登录报名系统查询资格审查结果。已通过资格审查的，不能改报其他职位。报考申请尚未提交审查或未通过资格审查的，可以改报其他职位。6月22日18:00以后，报考申请尚未审查或未通过资格审查的，不能再改报其他职位。

报考人员在最后一天报名如审查不通过导致无法改报其他职位责任自负。

4.报名缴费。通过资格初审的报考人员，即可登录网上报名系统进入缴费页面，按规定缴纳笔试报名费150元，缴费时间：2020年6月18日(星期四)9∶00至6月23日(星期二)20∶00。未按期缴费者，视为自动放弃。

5.网上打印准考证。通过资格初审并缴费成功的报名人员，可于2020年7月21日(星期二)9∶00至7月24日(星期五)18∶00登录甘肃省人力资源考试中心网站(http://ks.rst.gansu.gov.cn)，打印准考证(A4纸)，并妥善保管。

三、笔试

应试人员必须携带准考证和有效居民身份证原件参加笔试，两证不全者不得参加笔试。身份证遗失的应聘人员，应在公安机关补办有效临时居民身份证。笔试开考比例原则上不低于1:3，不足1:3的，由省体育局划定最低分数线，并在笔试前书面通知应聘人员。

笔试时间和科目：2020年7月25日(星期六)上午

08:30--10:00 职业能力倾向测验

10:00--12:00 综合应用能力

考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，两个科目满分均为150分，各报考岗位具体考试类别详见《甘肃省体育局所属事业单位公开招聘职位列表》。笔试参加甘肃省人力资源考试中心组织的2020年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2020年版)为准，具体请登录中国人事考试图书网(https://rsks.class.com.cn/)。

职业能力倾向测验和综合应用能力两科笔试连续进行，中间不间断。试卷为两个科目的合订本，在考试开始前5分钟发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题卡，第二科考试时间截止后，收取所有发放的资料。

笔试采取闭卷形式，笔试地点以准考证为准。笔试成绩在甘肃省体育局官网公布。

监督举报电话：0931-8539562 8819029

报名技术咨询电话：0931-8819034

甘肃省体育局所属事业单位联系电话及地址见《职位列表》。

中共天水市委党校

公开招聘急需紧缺人才公告

公 告

为进一步充实教学力量，优化教师队伍结构，根据中共天水市委组织部、天水市人力资源与社会保障局《关于进一步深化人才引进“放管服”改革的通知》（天人社发〔2019〕311号）文件精神，经市委组织部批准，现将中共天水市委党校公开引进人才有关事宜公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘硕士研究生及以上学历教师7名。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治素质好，遵纪守法，品行端正；

2.热爱党的干部教育事业，爱岗敬业，有扎实的专业基础理论和实践能力；

3.中共党员（含预备党员）；

4.具有全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位，高中起点学历为全日制本科，且各学历阶段均为全日制统招生；

5.研究生30周岁以下（1991年1月1日以后出生），博士生35周岁以下（1986年1月1日以后出生）；

6.具有符合岗位要求的专业和其他条件（详见岗位列表）；

7.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

8.有以下情形之一者，不得参与招聘：
（1）在本市（含县区）机关事业单位已就业的；
（2）无法按期取得岗位要求相关证件的；
（3）法律法规规定不得聘用到事业单位工作的。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名方式：网上报名。
应聘人员可登录天水党建(http://www.tsdangjian.gov.cn/）、中共天水市委党校网站（http://www.zgtsswdx.com/）、天水市人力资源和社会保障网（ http://rsj.tianshui.gov.cn/），下载并如实填写《中共天水市委党校公开招聘急需人才报名表》。

2.报名时间：2020年6月11日— 6月25日（以网上邮箱接收时间为依据）

3.提交材料：报考人员需将①《报名表》；②本人身份证（正反面）；③本人毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表（登陆中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn验证打印）；④本人近期免冠二寸蓝底高清电子版证件照（与报名表上照片相同）；…中共党员（预备党员）证明材料，应为加盖党组织印章的党员证明信或介绍信。按以上顺序做成一个PDF文件，压缩打包（报名文件和发送邮件均命名为：“姓名+身份证号码”）后发送至中共天水市委党校组织人事处电子邮箱tsdxrsc8384344@126.com。网上报名材料发送后需进行电话确认（联系人：宋帆，电话：0938—8384344）。

（二）资格初审

资格初审由中共天水市委党校人才招聘工作领导小组统一组织实施，资格初审时间为：2020年6月26日—6月30日。初审条件合格人员在中共天水市委党校网站公布。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。在后续工作中发现审核通过人员不符合招聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，取消招聘资格。

（三）资格复审

资格初审后，电话通知初审合格人员携带本人身份证、毕业证(学历证明)、学位证原件及中共党员（预备党员）证明材料等岗位要求的相关证件，到中共天水市委党校进行资格复审。未进行资格复审的，不得参加面试考核和其他环节工作。根据复审合格人数，按照每个招考岗位1:5的开考比例，确定招考岗位。达不到比例的，采取核减招录计划、职位合并或调剂的方式进行岗位调整，计划调整情况及进入面试人员名单将及时在中共天水市委党校网站公布。

（四）面试

面试考核采取现场面试方式进行。主要测试应试者的逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质等。面试结束后，每个招考岗位根据面试成绩从高分到低分按照1:3的比例确定进入试讲环节人员并在中共天水市委党校网站公布。博士生只参加面试环节，同等条件下优先录取。面试时间另行通知。

（五）试讲

试讲满分为100分。主要考察应试人员的教学内容设计、教学方法、教学控制、教学效果、语言表达能力和教态仪表。试讲结束后，每个招考岗位根据试讲成绩从高分到低分按照1:1的比例确定进入体检环节人员并在中共天水市委党校网站公布。试讲时间另行通知。

（六）体检

面试结束后，对拟招聘人员参照国家新录用公务员体检标准统一组织体检。体检不合格或主动放弃体检的，取消聘用资格，形成的空缺按该岗位招聘总成绩从高到低的顺序等额递补。递补只进行一次。体检费用由应聘人员自理。体检时间另行通知。

（七）考察

采取函调、个别谈话、查阅档案和相关资料、实地走访等方式，对进入考察环节人员德、能、勤、绩、廉、学等方面进行全面考察，同时对资格进行复核审查。考察中发现拟聘人员有提供虚假材料、隐瞒事实真相或者其他妨碍考察工作行为的，或因考察不合格自愿放弃出现岗位空缺的，不再递补。

（八）公示及聘用

根据面试、试讲、体检结果、考察及资格审查，等额确定拟聘用人员，在中共天水市委党校网站公示，公示时间为5个工作日。公示有异议，经调查核实有影响聘用的，一律取消相应资格，空缺不再递补。符合聘用条件的按照相关程序办理聘用手续。聘用人员试用期一年，试用期满经用人单位考核合格，予以正式聘用、享受事业编制，执行现行事业单位工资标准，提供基本住宿、教学、科研经费保障。　　

联系电话和电子邮箱

市委党校组织人事处：

0938—8384344

邮箱：

tsdxrsc8384344@126.com

监督电话：
中共天水市委组织部干部督查科：0938-12380

点击下载附件

附件：

1.《中共天水市委党校公开招聘急需人才岗位列表》

2.《中共天水市委党校公开招聘急需人才报名表》

中共天水市委党校

2020年6月9日

甘肃省兰州第一中学

2020年公开招聘事业编制教师公告

为进一步加强我校师资队伍建设，促进学校各项事业的发展，根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》（甘办发〔2011〕22号）及有关文件规定，结合我校实际工作需要，甘肃省兰州第一中学决定面向高校毕业生公开招聘12名教学人员（参照附件:<岗位列表>）。现将招聘有关事项公告如下:

一、招聘岗位、专业及人数

事业单位专业技术岗位，语文教师3名，英语教师3名，化学教师3名，生物教师1名，体育教师2名，共计12名。

二、应聘人员基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

（二）热爱教育事业，关爱学生，具有良好的专业素养和道德情操，遵纪守法，教书育人，品行优良，为人师表，愿为学校发展和教学研究做贡献。

（三）具有岗位所需的学历、专业及技能条件。其中，应聘人员毕业证上标注的学历及专业应当与招聘岗位要求的学历及专业一致。

（四）本次公开招聘范围为普通高校2020年应届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生。

（五）应聘人员年龄：1989年1月1日以后出生。

（六）具备岗位要求的其他条件（详见附件《甘肃省兰州第一中学公开招聘人员岗位列表》）。

三、招聘程序和办法

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序如下：

（一）报名 报名时间:2020年6月9日-2020年6月13日

发布公告：在甘肃省人力资源和社会保障厅网站、甘肃省兰州第一中学网站同步发布。

登录兰州一中官方网站（http://www.gslzyz.edu.cn)或官方微信公众号的“甘肃省兰州第一中学2020年公开招聘事业编制教师公告”中进入“兰州一中公开招考系统”并注册登录，填写并上传个人信息及附件，完成报名。本次报名不收取任何费用。

（二）资格审核 经甘肃省兰州第一中学公开招聘工作领导小组初审和复审后，通过报名系统反馈审核结果，审核合格的考生收到反馈信息后即可登录报名系统自行下载打印准考证，考试时间、地点以准考证为主。

（三）笔试 笔试由本单位组织（委托第三方命题），笔试开考比例原则上不低于3:1，不足3:1的，划定最低控制线65分。笔试实行百分制，以闭卷形式统一组织，主要考核招聘岗位所需的教育教学相关专业知识，时间120分钟。请携带准考证、身份证参加笔试。笔试成绩将在兰州一中官网进行公布。

（四）面试 面试由现场讲课和答辩两部分组成，实行百分制，面试人选按照报考岗位笔试成绩由高到低3:1的比例确定。达不到3:1的，划定最低控制线65分，在面试前通知应聘者，面试时间、地点另行通知。

笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩50%。面试结束后，综合成绩按照排名，分学科在兰州一中官网进行公布，请考生随时关注。

注意事项 1.考生须携带《准考证》和有效身份证参加考试，同时提供当日有效的甘肃健康码绿码截图（手机现场展示），并戴好口罩，经体温测量正常后（低于37.3度）参加考试，未达到上述任何一项者，不允许进入考场。

2.迟到超过15分钟者取消考试资格。

（五）体检 根据笔试、面试成绩的高低顺序，按招聘的岗位等额安排体检（体检费用由考生承担），本单位统一组织。体检标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）文件执行。

参加体检人员应严格遵守体检规定和要求，做到身份真实有效，认真完成全部体检项目。对弄虚作假或者隐瞒真实情况（如隐瞒影响聘用的疾病、病史）致使体检结果失真等严重违纪违规行为的，按不予聘用处理；对不符合健康要求的，不予聘用。体检不合格者，经考生本人申请可复检一次，结论以复检为准。

（六）考察 体检合格的考生确定为考察对象，由甘肃省兰州第一中学公开招聘工作领导小组负责,主要考察应聘者的政治表现、道德品质、工作实绩、学习成绩等情况，并对其资格条件进行复查。

体检和考察过程中如有不符合招聘条件出现空缺的，按该岗位综合成绩排序由高到低依次等额递补。

（七）成绩公布及拟聘人员公示 根据应聘者考试（笔试面试）、体检、考察结果，确定拟聘人员。考试成绩及拟聘人员名单均在兰州一中官网（http://www.gslzyz.edu.cn）进行公示，公示时间为7个工作日。公示中如有不合格影响聘用的，不再递补。

（八）备案、审批和聘用 对公示无异议的拟聘人员，由学校党组会研究确定，报省教育厅、省人社厅备案后，办理聘用手续、确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇、办理档案迁转手续。备案和审批过程中出现的岗位空缺不再递补。

四、其他事项

（一）在任何环节应聘人员有弄虚作假行为的，按照规定取消其考试资格或聘用资格。

（二）普通高校应届毕业生应凭毕业证书等办理聘用手续，在2020年8月31日前未取得报考岗位(专业)规定的学历等资格证书的，自动取消聘用资格。

（三）根据人社部《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发[2020]24号）文件精神，本次招聘对应聘人员是否具有教师资格证不做限制性要求，但须按规定约定1年试用期，在试用期内未取得教师资格或试用期满考核不合格的，依法解除聘用合同。

（四）拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内按时报到，具体时间另行通知。无正当理由逾期又不说明情况的，取消聘用资格。

（五）招聘工作全程受甘肃省教育厅纪检部门和我校纪检部门监督。

（六）招聘公告在甘肃省人力资源和社会保障厅网站（http://www.rst.gansu.gov.cn）和甘肃省兰州第一中学官方网站（http://www.gslzyz.edu.cn）公布。具体岗位招聘条件（岗位列表）见附件。

五、本招聘公告解释权归兰州一中所有。

咨询电话：0931-8824122、8825579

监督电话：0931-8734636

兰州海关所属事业单位

公开招聘15名工作人员公告

为加强兰州海关专业技术人才队伍建设，优化兰州海关专业技术人才队伍结构，提升兰州海关监管服务水平，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部〔2010〕92号）等规定，兰州海关所属四个事业单位计划拟面向高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）和社会公开招聘事业编制工作人员15名。现将有关事项公告如下：

一、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，具备坚定的政治素质，品行端正，身心健康，综合素质较好。

3.具有招聘岗位所需专业的学历学位、专业知识和业务能力，毕业证所标注学历及专业(专业方向)应当符合招聘职位要求的学历及专业(专业方向)。

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具备职位要求的其他条件，详见《兰州海关所属事业单位公开招聘职位列表》。

有下列情形之一者不得报考或不予招聘：

1.在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员。

2.受过刑事处罚或治安管理处罚、受到党纪政纪处分期限未满或因违纪违规被开除辞退解聘的人员。

3.提供虚假证件及材料的。

4.未达到所在单位最低服务年限要求的。

5.法律、法规规定的其他情形。

二、网上报名和资格初审

本次报名采取网络报名的方式，参加甘肃省2020年事业单位公开招聘分类考试集中统一报名，每名报考人员限报一个招聘单位的一个职位。

(一)职位查询 报考人员可下载本公告附件《兰州海关所属事业单位公开招聘职位列表》进行查询，也可登录兰州海关网站下载《兰州海关所属事业单位公开招聘职位列表》查询。

(二)报名 1.提交报名申请。报考人员在2020年6月18日(星期四)08∶30至6月22日(星期一)18∶00登录甘肃省人力资源考试中心网站(http://ks.rst.gansu.gov.cn)，进入“网上报名”栏目，点击“甘肃省2020年事业单位公开招聘分类考试”，先进行用户注册，注册时必须准确填写本人姓名和身份证号，并妥善保管用户名和密码，上传经“人事考试照片审核处理工具”软件审核并自动生成的照片。

网上报名时，报考人员应仔细阅读公告及《职位列表》。提交的报考信息和材料必须真实、准确、有效，符合选报职位报考条件，否则造成的后果由本人承担。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)的有关规定严肃处理。

网上报名期间，应聘人员如对职位所要求的专业、学历、资格条件等需要咨询，可直接与兰州海关人事教育处联系(联系方式见《兰州海关所属事业单位公开招聘职位列表》)。报名技术咨询，请与甘肃省人力资源考试中心联系。

2.网上资格初审。网上报名资格初审工作由兰州海关人事教育处根据公告要求和招聘职位条件，对报考人员进行资格初审。

3.查询资格初审结果。报名人员可于2020年6月18日(星期四)9∶00至6月23日(星期二)18∶00期间登录报名系统查询资格审查结果。已通过资格审查的，不能改报其他职位。报考申请尚未提交审查或未通过资格审查的，可以改报其他职位。6月22日18:00以后，报考申请尚未审查或未通过资格审查的，不能再改报其他职位。

报考人员在最后一天报名如审查不通过导致无法改报其他职位的责任自负。

4.报名缴费。通过资格初审的报考人员，即可登录网上报名系统进入缴费页面，按规定缴纳笔试报名费150元，缴费时间：2020年6月18日(星期四)9∶00至6月23日(星期二)20∶00。未按期缴费者，视为自动放弃。

5.网上打印准考证。通过资格初审并缴费成功的报名人员，可于2020年7月21日(星期二)9∶00至7月24日(星期五)18∶00登录甘肃省人力资源考试中心网站(http://ks.rst.gansu.gov.cn)，打印准考证(A4纸)，并妥善保管。

三、笔试

应聘人员须携带《准考证》和身份证原件(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)参加笔试，两证不全者不得参加。笔试开考比例原则上不低于1:3，不足1:3的，由兰州海关划定最低分数线，并在笔试前书面通知应聘人员。

笔试时间和科目：2020年7月25日(星期六)上午

08:30--10:00职业能力倾向测验

10:00--12:00综合应用能力

考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，两个科目满分均为150分。笔试参加甘肃省人力资源考试中心组织的2020年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试，试题由人社部人事考试中心统一命制。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2020年版)为准，具体请登录中国人事考试图书网(https://rsks.class.com.cn/)。

职业能力倾向测验和综合应用能力两科笔试连续进行，中间不间断。试卷为两个科目的合订本，在考试开始前5分钟发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题卡，第二科考试时间截止后，收取所有发放的资料。

笔试采取闭卷形式，笔试地点以准考证为准。笔试成绩8月20日在甘肃省人力资源考试中心网站公布。笔试成绩满分300分，换算成百分制（满分为100分），按比例计入总成绩。

四、资格复审

按照笔试成绩从高分到低分的排名，根据职位计划招聘人数1:3比例，确定参加资格复审的人员（须进行专业能力测试的岗位，根据职位计划招聘人数1:5比例确定参加资格复审的人员）。资格复审时间和地点在兰州海关网站公布。资格复审时，应聘人员本人应提供以下材料：

1.个人身份有效证件;

2.毕业证、学位证原件及中国高等教育学生信息网学历备案证明。2020年能按期毕业，尚未取得“毕业证”“学位证”的须持由所在院校出具的证明。

3.职位所需的其他印证材料，以及2张近期正面免冠1寸证件照(须与报名表中照片一致)。有工作单位的应聘人员须按人事管理权限提供单位同意报考的证明（加盖单位公章）。

对不符合招聘条件的应聘人员、不能提供同意报考证明的、有关材料信息不实并影响资格审查结果的、未按期参加资格复审的人员，一律取消应聘资格，不退还报名费。通过资格复审的应聘人员，进入后续程序。

因资格复审不合格出现空缺的，按该岗位笔试成绩排序由高到低依次等额递补。资格复审通过后，在兰州海关网站公布进入下一环节人员名单。

五、专业能力测试

需要进行专业能力测试的岗位，由兰州海关及所属事业单位组织进行。专业能力测试主要考察考生的专业理论知识和实际操作能力，考试方式为现场专业理论小测试和实际操作，满分为100分，按比例计入总成绩。专业能力测试具体时间、地点8月底在兰州海关网站另行通知，考试次日在兰州海关网站公布测试成绩。

六、面试

1.面试时间、地点：以兰州海关网站通知的时间、地点为准。

2.面试内容：以结构化面试为主，主要测试考生专业素养、分析判断、逻辑思维、语言表达能力等。面试成绩满分100分。

3.根据职位计划招聘人数1:3比例，按照笔试成绩（须进行专业能力测试的岗位，按照换算为百分制的笔试成绩*40%+专业能力测试成绩*30%之和）高分到低分及资格复审结果，确定进入面试的人员，达不到1：3的,面试成绩必须达到当天面试人员的平均分以上，才能进入体检和考察环节。面试成绩现场公布,由应试人员签字确认。

4.参加面试人员须持笔试准考证和有效身份证明，按规定的时间、地点参加面试。

七、总成绩确定

本次公开招聘总成绩中笔试成绩占50%，面试成绩占50％（进行专业能力测试的岗位，总成绩中笔试成绩占40%、专业能力测试成绩占30%，面试成绩占30%），笔试、专业能力测试、面试和综合成绩如出现小数，保留至小数点后两位。如出现总成绩相同情况，笔试成绩高者排名为先（须进行专业能力测试的岗位，以专业能力测试成绩高者排名为先）。

综合成绩计算公式为：

岗位综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

（须进行专业能力测试的岗位综合成绩=笔试成绩×40%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×30%）

有一项缺考或成绩为零分者，无综合成绩。

综合成绩和参加体检人员名单通过兰州海关网站公布。

八、体检

根据应聘人员的总成绩，按职位招聘人数等额确定体检人员名单。招聘人员体检工作由兰州海关人事教育处统一组织实施，体检费用由应聘人员自理。体检时间由兰州海关人事教育处电话通知应聘人员。参加体检的应聘人员，须提供本人居民身份证原件、笔试准考证。缺少上述证件之一者，不得参加体检。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者，复检一次，复检不合格或应聘人员放弃体检出现空缺的，按应聘同一岗位总成绩从高到低的顺序依次等额递补。

九、考察

体检合格人员确定为考察人选，由兰州海关人事教育处统一派出考察组对考察人选德、能、勤、绩、廉等进行考察，形成书面考察结论。考察不合格者，取消聘用资格，按应聘同一岗位总成绩从高到低的顺序等额递补确定体检、考察人选。

十、公示

根据体检、考察情况，研究提出拟招聘人选建议，提请兰州海关党委会议研究确定后在兰州海关网站公示，公示时间为5个工作日。公示期间有问题反映，且经查证确属不符合招聘条件的，取消资格;一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

十一、聘用

公示期满无异议不影响招聘的，由兰州海关所属各招聘单位按照岗位设置管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同，办理相关手续。

新聘用人员按规定实行一年试用期，试用期从报到之日起计算，试用期满合格的，正式聘用，不合格的，取消聘用。

出现以下任一情况的应聘人员不予聘用：2020年9月30日前仍未取得毕业证或毕业信息无法进行网络查询的，或不能提供公告要求的其他资格证书的，或提供虚假材料、填报虚假信息的。

本次招聘的工作人员，一经聘用，最低服务期限为5年，在最低服务期限内不得调离招聘单位。招聘单位与聘用人员签订聘用合同，明确具体违约责任和相关要求。

经聘用的人员，本人提出放弃聘用资格的，记入兰州海关人员招录诚信档案备查。

十二、其他事项

(一)本次招聘考试考务工作由兰州海关人事教育处组织实施，笔试工作委托甘肃省人力资源考试中心实施，由兰州海关纪检监察部门负责对本次招聘工作的监督及举报受理。

(二)本次招聘考试不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(三)进一步严肃组织人事纪律，严格落实回避规定。应试者凡与兰州海关及所属事业单位有关人员存在直系亲属等回避情形的，报名时应主动回避或向兰州海关人教处咨询。招聘过程中，如发现应试者隐瞒应当回避情形未回避者，取消本次招聘资格。

(四)凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，立即取消资格，所缴费用不予退还;情节严重的，追究相关责任。

(五)应聘人员务必保持通讯畅通。

(六)本公告在兰州海关网站和甘肃省人力资源考试中心网站发布。

兰州海关报名咨询电话：0931-77051117705130

监督举报电话：0931-77052737705160

报名技术咨询电话：0931-8948653

兰州海关联系电话及地址见《职位列表》。

兰州海关

2020年6月8日

定西市医疗保障局

2020年度引进急需紧缺人才公告

为深入实施人才强市战略，优化我市医疗保障人才队伍结构，有效解决急需紧缺人才断层等问题，促进医疗保障事业高质量发展，根据中共定西市委办公室、定西市人民政府办公室《关于加强和改进全市教育卫生人才引进工作的意见》（定办发〔2019〕130号）和《关于事业单位引进急需紧缺人才相关工作的补充通知》（定办发〔2020〕22号）等有关规定和工作需要，定西市医疗保障局下属事业单位定西市医疗保障服务中心面向社会公开引进急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、引进计划

本次引进急需紧缺人才共3人，具体岗位及要求见下表：

二、资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利;

（二）遵守宪法和法律法规，思想健康，信念坚定，品行良好，具备适应岗位要求的身体条件;

（三）具有普通高校全日制硕士研究生及以上学历，国家“双一流”建设高校全日制本科及以上学历；

（四）年龄在30周岁以下。具有博士研究生学历学位的，年龄放宽至40周岁以下。其中取得多个学历层次的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名;

（五）非定西市所属机关事业单位在编在岗工作人员;

（六）具备招聘岗位需要的其它条件；

（七）引进人员需在用人单位自愿服务至少满5年以上；

（八）有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的；有失信被执行人记录、治安刑事处罚记录，在校就读或工作期间受过处分的；涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；现役军人；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的。

三、引进程序

（一）组织报名。报名采取网络和现场报名两种方式进行。报名时间为自公告发布之日起至2020年6月30日，应聘者限报一个岗位，报名不收取任何费用。因个人填报信息错误而导致的其他后果，由应聘者本人负责。

网络（电子邮箱）报名时，应聘人员根据公告中的《定西市医疗保障局2020年度引进急需紧缺人才需求计划表》，下载填写《定西市医疗保障局引进急需紧缺人才报名登记表》（附件）并制作成电子档（扫描，电子文档须处理为jpg格式）。《报名登记表》、近期2寸免冠正面证件照及相关材料（本人户口簿和有效身份证、毕业证和学历学位证及其它相关资格证书复印件）按顺序整理压缩发送至《公告》中报名邮箱（标题备注“姓名+报考岗位名称+身份证号”）。

现场报名时，应聘人员应携带本人户口簿和有效身份证、毕业证和学历学位证及其它相关资格证书原件及复印件；《定西市医疗保障局引进急需紧缺人才报名登记表》（需粘贴好1寸免冠证件照）一式二份；其他未受刑事处罚等相关证明材料。

（二）资格审核。由定西市医疗保障局对应聘人员提交的报名材料进行审核，通过资格审核的应聘人员进入面试考核。资格审核工作贯穿人才引进工作全过程，在任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等情形，将取消资格，责任由应聘者自己承担。

（三）面试考核。面试工作由定西市医疗保障局组织实施，按照《甘肃省公开招聘面试工作实施办法》，采取量化评分方式对资格复审合格人员进行现场面试考核，主要采取结构化面试，重点考察应聘人员的专业知识和业务技能。考核内容为招聘岗位所必需的职业能力、专业技能和思想政治表现、道德品质、工作（学习）实绩等。考核结果采用百分制，现场公布成绩。

（四）组织体检。根据面试考核成绩排名，按岗位计划人数1∶1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）及相关修订标准执行文件执行（在引进人才体检环节前如出台新的相关文件政策，从其规定）。体检人员对体检结论如有异议，须在公布体检结论之日起7日内提出书面复检申请，复检只能在指定时间、指定医院进行1次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者本人负担。

（五）考察和资格复审。体检合格者确定为考察人选，通过征询应聘人员毕业院校、原户籍公安派出所、乡镇（社区）意见，对考察人选的政治素质、遵纪守法、道德品质等进行综合考察，并形成考察结论，考察不合格的取消应聘资格。

（六）认定、公示和聘用。考察合格人员，确定为拟引进对象，组织认定。认定合格者，进行公示（公示期为5个工作日）。公示期满，如无影响聘用的情况，按相关规定办理聘用手续，纳入事业编制管理，享受我市事业单位正常工资福利待遇。

（七）试用期。被聘用人员实行1年的试用期，试用期满合格的聘用合同正式生效，不合格的解除聘用关系。

四、其他事项

（一）应聘人员提交的各项信息须真实、准确、完整、有效，且符合《公告》中岗位条件，凡弄虚作假者，一经查实即取消引进资格，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）的有关规定严肃处理。

（二）定西市医疗保障局具体负责本次人才引进工作信息发布，在整个引进工作期间，应聘人员可在“定西医保”微信公众号及时关注相关公告、公示、通知等有关信息。

网络报名邮箱：dxylbz@163.com

现场报名地址：定西市医疗保障局417室（定西市安定区新城区漳县街12号）

报名咨询电话：0932-5941988 18093253536

受理时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

附件：定西市医疗保障局引进急需紧缺人才报名登记表

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再招11人！2020年合作市融媒体中心补充招聘工作人员公告

2020年合作市融媒体中心公开招聘工作人员报名、笔试、资格复审、面试、体检和公示等工作已顺利结束，公开招聘工作原计划招聘7个职位，23名工作人员，由于在报名结束后个别职位无人报考和报考人数达不到开考比例，对相应职位人数比例进行了缩减，截止招聘工作结束，只有5个职位的12名考生进入了拟聘用人员环节，计划招聘职位缺额还有11个。为尽快解决合作市融媒体中心工作职位空缺的实际问题，经招聘工作领导小组同意，根据《合作市2020年融媒体中心补充招聘工作人员实施方案》，决定对部分空缺岗位工作人员面向社会进行公开补充招聘，现将补充招聘有关事项公告如下：

一、基本原则

坚持德才兼备、以德为先；坚持“民主、公开、竞争、择优”；坚持能力素质与职位要求相适应；坚持面试与考察相结合；坚持信息公开、过程公开、结果公开。

二、补充招聘岗位计划

本次共补充招聘11人，除播音主持职位（1男2女）外，其他职位综合设置为一个职位，职位名称为全媒体采编策划职位，招聘名额为8人。

招聘条件：

（1）热爱祖国，拥护党的各项方针、政策，有良好的政治素质和品行；

（2）具有良好的职业道德和符合岗位要求的工作能力；

（3）身体健康，五官端正，无纹身、身体外部皮肤无明显疤痕；

（4）年龄30周岁及以下；

（5）大专及以上学历；

（6）户籍：

①播音主持职位户籍不限；

②全媒体采编策划职位要求甘南州内户籍，同等条件下合作市户籍考生优先聘用；

③户籍发生变化半年以内的人员不得报考；因婚迁入不受户籍变动限制；

（7）专业

①播音主持职位不限专业；

②全媒体采编策划职位：

A有从业经历的人员，不限专业、大专及以上应往届毕业生（全日制和非全日制毕业生）均可报名；

B无从业经历的人员，大专及以上应往届毕业生（全日制和非全日制毕业生）均可报名，专业要求为：汉语言类专业、新闻传播类专业、数字媒体技术类专业、动漫设计与制作类专业、广播电视类专业、秘书类等专业。

（8）普通话流利；

（9）具有下列情形之一的，不得参加招考：

①被开除中国共产党党籍的；

②被依法列为失信联合惩戒对象的；

③曾被开除公职的；涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，受到党纪、政纪(校纪)处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的；

④曾参与影响社会不稳定事件的；

⑤法律、法规规定的其他情形；

三、招聘程序

(一) 报名

1.报名时间：2020年6月15日至19日(每日上午9:00—11:30;下午15:00—17:30)。

2.报名地点：合作市融媒体中心5楼

3.报名方式：现场报名。报名所需证件材料：毕业证、就业报到证（择业通知书）、身份证、户口本、中国高等教育学生信息网学籍在线认证报告、考生本人征信证明及相关资格证书（普通话证或记者证）原件及复印件各一份，近期红底免冠彩色二寸照片6张；

有从业经历的报考人员还需提供从业经历证明材料及个人署名的作品复印件或用稿通知书。

(二) 资格审查

报名现场，领导小组办公室工作人员对报名人员的报考资格进行审核，主要审核报考人员的毕业证、就业报到证（择业通知书）、身份证、户口本、中国高等教育学生信息网学籍在线认证报告考生、本人征信证明及相关资格证书（普通话证或记者证）原件，同时对考生所报考职位要求的资格进行审核。

(三) 考试

本次考试采用面试考试，根据合作市融媒体工作的实际需要，所有参加面试的人员均需使用汉语（普通话）进行作答。

（1）通过资格审核的人员进入面试人选，向社会公布进入面试人员名单，并由市招聘办负责通知面试人员参加面试。

（2）面试内容与计分方法

面试内容：主要就应聘者的思维能力、语言表达、责任感与进取心、应变能力、形象气质、实践操作等综合素质方面进行考察。

计分办法：面试成绩计分采用百分制，考官现场打分精确到小数点后两位，考生面试成绩按照“去掉一个最高分和一个最低分”，然后计算平均得分(保留二位小数)为最终面试成绩。

（3）面试时间及地点:具体时间和地点以面试通知单为准。

（4）考生进入面试考场，由主考官向考生宣读面试试题。考官根据评分标准和考生面试的答题情况，打出综合得分。

（5）每名考生面试结束后，由工作人员根据考官打分情况按照规定的计分方法，计算出考生成绩并当场公布，考生当场签署姓名确认。

（6）面试成绩汇总后依据《合作市2020年融媒体中心补充招聘工作人员实施方案》规定向社会公布。

(四) 考察

根据应聘人员面试成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定考察对象。要对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行调查了解，并对被招聘人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为进入体检人员。因考察不合格出现的岗位空缺，依据面试成绩，从高分到低分的顺序依次递补。

(五) 体检

考察合格后，根据同一职位内考生1:1的比例，按照成绩由高分到低分的顺序确定体检人员。拟进入体检范围人员最后一名出现总成绩并列情况的。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发[2010]82号）中的标准执行;体检费用由考生自理。应聘人员不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格，对放弃体检或体检不合格出现的岗位空缺，由同一职位内总成绩从高到低的顺序进行递补。

(六) 公示和聘用

体检合格人员确定为拟聘人员，拟聘用人员信息统一在合作市人民政府网和“微羚城”微信公众平台进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员公示结果无异议后，由公开招聘工作领导小组报市政府研究审批，市人社局和市融媒体中心按有关程序办理聘用手续。市融媒体中心与聘用人员签订聘用合同，并报市人社局备案。聘用期满后，若不再续聘，则聘用协议自然终止，协议双方关系自行解除。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期为1个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的予以聘用;不合格的，取消聘用。

（七）保障政策

所聘人员为临时聘用人员，聘期三年，聘用人员聘用期间，被聘用人员与用人单位签订《劳动合同》，聘期内保障政策：

1.工资待遇

（1）播音主持人员：4000元/月；

（2）其他岗位：3000元/月。

2.社会保险

用人单位为被聘用人员缴纳社会保险，缴费标准按照社保经办机构按月进行核定，单位缴费部分由市级财政列入部门预算全额保障缴纳，个人部分由被聘用人员缴纳，用人单位代为扣缴办理。

3.聘用期间聘用人员可参加报考公务员、事业单位工作人员聘用等各级各类招考。

四、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其参加招聘资格。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

五、其他未尽事宜按有关文件执行。

咨询电话：市人社局：0941－8232781

市融媒体中心：0941—8239878

合作市人力资源和社会保障局

合作市融媒体中心

2020年6月10日

来源：甘肃省体育局 定西发布 爱天水 兰州海关 兰州一中 甘南日报

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